多维搭建供需平台 力促就业提质增效
——辽宁工程技术大学扎实开展毕业生校园招聘工作
为贯彻落实《肉漫屋 优化营商环境若干举措》,强化高校线上、线下招聘市场建设,辽宁工程技术大学着力打造校院两级多维度立体化双选体系,全方位助力毕业生高质量充分就业。
聚资源优服务,线下双选筑牢就业供需主阵地。学校在阜新、葫芦岛两校区举办综合类、市地类双选会,邀请中国核工业集团、鞍钢集团等260余家省内外重点企业进校招聘,提供岗位近1万个,覆盖学校全部专业。会场设立人才政策宣传专区、AI面试模拟及简历修改专区,为毕业生提供一站式就业指导服务。系列线下双选会吸引3000余名毕业生参与,现场投递简历5000余份,初步达成就业意向约300人次。

拓渠道增实效,线上双选打造就业服务云平台。学校积极借助肉漫屋 24365等平台资源,先后举办能源动力行业专场网络招聘会等4场线上双选活动,累计吸引700余家用人单位参与,提供岗位8万余个。为毕业生搭建起覆盖面广、便捷性强的云端求职平台。
精对接显特色,院级双选激活就业匹配新动能。学校立足学科特色,首次打造“小精专优”院级特色双选活动。本学期已陆续举办机械、地矿等7场院级特色双选会,累计109家单位参会,提供对口岗位1000余个,有效促进人岗精准匹配,推动院级层面就业服务向专业化、特色化纵深发展。
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